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 文化理念

 

     美尔菲斯司训:生于忧患,死于安逸

     公司口号:为客户的产品创造及提升价值, 是我们所追求的!

     公司之风:公平、公正、诚信、务实

     企业经营哲学:创新就是竞争力;科技就是革命!

     企业核心精神:做别人不容易做到的,有人想到,大家公认的idea,立马行动执行!

     美尔菲斯人的信仰:理想高于一切,没有最好,只有更好!

     美尔菲斯人的品德:勤奋、敬业、团结、创新

 


企业行为准则

      1、企业的利益高于一切,股东,经营者、员工的个人利益必须服从企业的利益;

      2、美尓菲斯服务于股东、服务于员工、服务于客户、服务于社会;

      3、管理出效益,降低成本永无止境;

      4、企业必须不停地变,只有变才是不变的。

 

人力资源准则

    1、付出与得到相应,权利和责任对策,努力与机会相伴;

     2、企业永远与每一位努力进步的员工在一起;

     3、企业为员工的发展提供机会,员工为企业的发展贡献力量;

     4、基层员工要有责任心,中层职员要有上进心,高层人员要有事业心;

     5、企业对员工负责,员人对企业忠诚;

     6、用人不疑,信任是效率的前提;加强监督,监督是信任的保障;

     7、尊重人才,但不迁就人才。

 

员工行为准则

  

    1、我就是美尔菲斯人,每个员工的言行都代表美尔菲斯的形象;

    2、人际关系简单化,简单做人,踏实做事;不结帮派,理性分析人和事;

    3、做好本职工作,而不必看任何人的脸色;

    4、崇尚职业精神,坚守职业道德;

    5、不唯书,不唯上,只唯实,坚持实事求是;

    6、一分耕耘,一分收获,聪明绝对不能代替努力;

    7、整天追求回报的员工往往什么也得不到;

    8、少一点抱怨,多一点理解;少一点误会,多一点沟通;

    9、认识错误是改正错误的开始,正视自己是提升自己的开始。

  

工作准则

  

    1、有制度执行制度,没有制度建产制度,并在实践中不断完善制度;

    2、对事不对人,对待事物应该是理性的,感情因素绝不应影响对事情的处理;

    3、说了不算,做了也不算,做好了才算

    4、下级服从上级,先执行再提出不同意见;权利代表责任,领导失误必须对后果负责;

 5、只有做好小事,才能成就大事

 6、只有好的动机,才有好的结果;

 7、安全在心中,美尔菲斯在乎你;

 8、可以越级反映,不可以越级请示;可以越级检查,不可以越级指挥。


公司质量方针:持续创新   客户满意   快速改善    全员参与

质量目标

 1客户满意率>98%

 2、自制件工序一次交检合格率>95%

 3、自制件综合良品率>98%

 4、外协件产品综合合格率>90%;外购件产品综合合格率>92%

 5、设备完好率>95%

 6、生产交期准时率>95%

 7、信息外理及时率>95%

   为了达到上述目标,您的参与十分重要, 因为产品的流程是一系列相关工序组成

   每项工作均不可缺少。而您是本岗位的专家,您的智慧、经验及对质量改善所提出的

   建议将起很大作用,参与的同时,您也可以得到更好的足感和成就感

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